作为基层法院“一把手”，在当前深入开展的政法干警核心价值观教育实践中，务必要率先垂范，高度重视，做好表率，用实际行动践行“忠诚、为民、公正、廉洁”的活动要求。

    一、立足审判、发挥职能、在服务大局上体现“忠诚”品格

    临危受命之时，面对地方党委的重托和全县人民的信任，我倍感压力，如履薄冰、无所适从。然而，我深知，作为政法机关的工作之基，就是要切实履行“忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于宪法和法律”的司法工作职责，切实为地方党委开展工作分忧、为政府谋发展解难题。

    今年初，省级重点建设项目---莲花新镇工程复工在即，但仍有六户被征收人以各种理由拒绝搬迁，严重影响了工程建设进度，在案件进入司法拆迁程序之前，我主动向县委申请由法院先期介入，组织了全院业务骨干30人，成立6个调解工作组，深入莲花新镇建设工程现场和被征收人家中，逐一对其耐心释法、解惑答疑，经过劝说调解，共促使5户被征收人主动搬迁，实现了法律效果与社会效果的双赢，受到县委领导的充分肯定。

    今年春天，林口县某粮油仓储有限公司拖欠409余户农民卖粮款，引发卖粮农户集体上访，事件发生后，我院积极与县委、县人大、县政府及公安机关密切配合、协同努力，我本人数次到县委、人大、政府及有关部门通报情况，与相关部门共同做该公司法定代表人孙某的思想工作，劝其积极承担债务，筹措资金，变卖资产，偿还债务；另一方面，在情况紧急、刻不容缓的形势下，为确保众多数农户权益不受损失，果断依职权采取保全措施，依法裁定查封了该公司库存的价值数百万元粮食及部分房产，为最终促使该矛盾纠纷成功化解做出了有益贡献。

    二、立足基层、创新方式、在执法过程中彰显“为民”情怀

    “司法为民”是当前开展审判工作的根本出发点和落脚点。我国正处于改革和发展的关键转型期，社会矛盾凸显，作为一名高素质人民法官,不仅要具备熟练的业务能力，还要具备融法理情于一体,注重细微、善解“心结”的协调和化解能力。

    为致力于社会矛盾化解，今年以来，我院在全院范围内实施了“大调解”战略，深入落实省法院“五全调解”模式，对于民商事案件，通过实施鼓励调解、奖励调解，层层开展调解，对调解成功的，实施梯级奖励政策，另外，对以判决方式结案的，要在下判前将案卷报审监庭，同时，对审判员和庭长通过绩效考评进行惩罚，以此来控制判决数量，减少执行数量、减少上诉，从源头上杜绝新访。

    通过转变办案思维，改革执法方式，让法官的一言一行都能使当事人和人民群众感到可亲、可敬、可信。不断改善法官的工作作风和精神品质,常言道“善言见花,恶语生棘”，通过严格要求广大法官转变工作作风，以法正人,以理服人,以情待人,多讲“善言”、“良言”,以良好有效的语言沟通,释法说理,让当事人和人民群众感受到法律的温暖,感受到执法者的关怀,使案件能够在充满人文关怀的气氛中实现案结事了,案结事好,全力促进社会和谐稳定。

    三、深化改革，提升质效，在规范执法上实现“公正”追求

    温家宝总理说“公平正义比太阳还要有光辉”,可谓震撼人心。人民法官作为公平正义的守护者,使命光荣而神圣，具体到我们的工作，就是要通过每一个具体案件体现出来，每个案件都是公正的载体。对于每一起个案,看似小事,但对于人民群众来说,却是天大的事,欲尽其责,必先履其职。

    今年以来，为全面落实标准化管理，我们在全院范围内实施绩效考评，成立了专门的绩效考评领导小组，设立了以政工、纪检、审管办等六个具体监管职能部门，干警人手一本岗位绩效工作手册，要求按天、按周、按月、按季度、半年、全年进行认真记载和填写，考评部门每月根据考评结果，制发工作通报，每季度召开考评推进会，不断提高工作质效，强化绩效管理意识。

    我院经过向县委和县编办积极请示，在全市法院中第一个成立了拥有独立机构、独立编制和干部提拨指数的审判管理办公室，同时，选派了审判业务精、工作能力强的同志担任负责人，全面推进审判管理规范化运行，通过每月对各部门审判情况、“二十率”指标等进行检查、通报、督办，经过半年多的运行，我院各项审判指标均明显大幅提升。

    四、依托载体、培育文化，在慎独知止上体现“廉洁”操守

    “不义而富且贵,于我如浮云。”孔子崇德尚义的精神千百年血脉相承,今天,它更应该成为人民法官的座右铭。为树廉倡廉，在日常工作中，我通过全院开展的“3+1”模式学习机会，带头上党课，经常性对干警开展廉政警示教育，崇德尚义,提醒自身和干警时刻躬身自省,日日弹尘，天天洗脸。“风起于青萍之末”，只有这样，才能不断提升品格境界，做见微知著,做到头脑清醒察于微,从严要求禁于微,防患于未然,始终保持人民法官的清廉本色。

    此外，结合政法干警核心价值观等一系列活动的开展，我院还相继组织开展了“人民法官为人民”主题演讲；美化山城义务植树；提炼林口法院精神建言献策；“五.四”青年节“追寻火红岁月、缅怀八女英烈”主题实践；赴全国先进法院学先进、找差距；”创最优软环境企民评百岗”等一系列活动,通过这些活动载体,不断培育干警创先争优意识，慎独知止意识，培育我们独有的法院精神和法院文化。

    经过全院共同努力，今年以来，我院刑事审判庭党支部被省院评为“全省法院系统先进党支部”荣誉称号；民一庭在全省法院裁判文书评比中荣获一等奖；民二庭负责人李生被省法院授予“省级办案标兵”荣誉称号，法官助理胡蕾参加全市演讲比赛获得金奖；全院上下人心齐、干劲足、争先意识全面迸发，团队意识空前凝聚，“尚法重情、厚德礼民、敬业守廉、务实创新”的林口法院精神得到更加充分的诠释和有力彰显。